"Notre peur la plus profonde n'est pas celle de ne pas être à la hauteur. Notre peur
la plus profonde est que nous sommes puissants au-delà de toute mesure."
- Marianne Williamson (auteure et militante)-
Rejoignez-nous pour une journée de développement professionnel à l'occasion du dîner " Le Leadership au féminin " qui se tiendra à Montréal. Cet événement en personne est l'occasion de rencontrer des femmes dirigeantes et des femmes d'affaires de divers secteurs d'activité. Réseautez, partagez vos expériences et obtenez des informations précieuses de la part de conférencières inspirantes. Faites partie d'une communauté de soutien qui célèbre l'avancement et les réalisations des femmes dans le monde des affaires.
Le dîner est un événement de développement professionnel reconnu qui se déroule sur une journée entière et qui est ouvert à tous, quelle que soit l'identité sexuelle.
Les participants sont des professionnels du monde des affaires et des entreprises, ainsi que des cadres supérieurs représentant certaines des principales organisations montréalaises dans un large éventail de secteurs d'activité.
Le réseautage se fait en anglais et en français et les présentations sont faites en anglais pour accommoder les invités du Canada anglais.
JESSICA LAVERDIÈRE
Directrice du E-Retail
L'Oréal
Jessica est une chef d'entreprise accomplie avec plus de 10 ans d'expérience dans les produits de grande consommation, développant des partenariats solides, élaborant des plans de croissance centrés sur le client, augmentant les revenus et maximisant la rentabilité.
Jessica est une intrapreneure axée sur les résultats, compétente dans la création de stratégies innovantes pour générer des revenus de manière rentable, tout en donnant aux équipes les moyens de dépasser les objectifs et de parvenir à un succès collectif.
Au cours de sa carrière, Jessica a développé une expérience commerciale remarquable grâce à ses divers postes de vente chez les détaillants de médicaments, de gros et de grande distribution à travers le Canada.
EMILY KAUFER
Directrice principale des droits de la personne et harcèlement
Air Canada
Emily Kaufer, directrice principale des droits de la personne et du harcèlement chez Air Canada, fait partie intégrante de l'entreprise depuis 2014. Au cours de son mandat, elle a été la pionnière de la création du Bureau des droits de la personne et du harcèlement d'Air Canada (« HRHO ») et occupe actuellement la responsabilité de gérer les portefeuilles du ministère pour le Canada, les États-Unis et l'international.
Forte d'une expérience complète, Emily excelle dans la conduite d'enquêtes impartiales sur le lieu de travail, se spécialisant dans les cas impliquant des allégations de harcèlement, d'intimidation, de harcèlement et de violence sexuels et de mauvaise conduite au travail. Diplômée de la Faculté de droit de l'Université McGill et membre du Barreau du Québec depuis 2012, Emily contribue activement au domaine. Elle est un membre éminent de l'Association of Workplace Investigators (AWI). Elle a occupé des postes clés, notamment celui de membre du conseil d'administration et de présidente du comité canadien. Emily a terminé avec succès le programme de certificat accrédité ANSI de l'AWI, obtenant la désignation « AWI-CH ».
Emily a fait des présentations lors de forums nationaux et internationaux sur divers sujets critiques, notamment l'établissement de meilleures pratiques pour les enquêtes en milieu de travail à l'ère #Metoo et sur la gestion des enquêtes du secteur fédéral canadien en vertu du Règlement sur la prévention du harcèlement et de la violence sur le lieu de travail. Emily possède de l'expérience en planification stratégique, en coaching d'employés, en élaboration et en prestation de formations et en résolution de conflits. Les compétences polyvalentes et la formation juridique d'Emily font d'elle une figure respectée dans son domaine.
PATRIZIA CASUBOLO
Fondatrice et PDG
Cochic
Impacteuse de la vie, conférencière motivatrice et philanthrope, Patrizia est une entrepreneure passionnée multilingue, inventrice et fondatrice de Cochic.
Animée par une passion pour l'innovation, la créativité et la qualité, elle prend des risques et repousse les limites pour faire la différence.
Elle aime partager son expérience pour aider et motiver les autres à atteindre leur objectif et croit en la collaboration mutuelle.
KATJA BOUTOU
Directrice Commercial
Rocket Science Development
Katja Boutou joue un rôle central chez Rocket Science Development et dirige son propre cabinet de conseil, tirant parti de son expérience internationale acquise après avoir vécu dans 11 pays et élevé sa famille dans trois.
Sa capacité à bâtir rapidement des réseaux dans divers contextes culturels et linguistiques est exceptionnelle. Avec 17 ans d'expérience dans la région du CCG, son expertise en matière d'IA et de développement commercial stratégique est vaste. Katja excelle dans la création et la gestion d'équipes multinationales et elle constitue actuellement une équipe internationale entièrement à distance pour Rocket Science Development, une start-up de conseil en IA basée à Montréal.
Au-delà de ses réalisations professionnelles, Katja se consacre au bénévolat pour les activités de ses enfants et au mentorat de start-ups émergentes, reflétant son engagement global et influent dans sa carrière et dans sa communauté.
VANINA PITSCH
PPCC,CHRP
Leadership Development Manager and Coach
Fiera Capital
Vanina Pitsch, PPCC, CRHA, est une coach dynamique en leadership et en incarnation qui se consacre à responsabiliser les dirigeants alors qu'ils naviguent dans le paysage en constante évolution d'aujourd'hui. Passionnée par le fait de guider les individus à travers des parcours transformateurs, elle les aide à exploiter le pouvoir de leur voix et à inspirer confiance aux autres.
Grâce à son coaching, Vanina cultive un sens profond du sens du but et de la résilience, aidant les dirigeants à libérer leur plein potentiel et à avoir un impact durable dans leur organisation et au-delà. Avec plus d'une décennie d'expérience en ressources humaines, Vanina se spécialise dans le leadership et le développement des talents.
Son expertise dans la promotion d’un leadership authentique permet aux individus de s’épanouir dans un contexte d’incertitude et de susciter des changements significatifs. L'approche de Vanina permet aux dirigeants d'exploiter leurs atouts uniques et de relever les défis avec confiance et clarté.
8H00-9H00
-Check-In
-Petit-déjeuner
9H00-9H20
Mot de bienvenue
9H20-9H40
Fireside Chat avec Jessica Laverdière : Diriger des équipes performantes
9H40-10H00
Table ronde animée
10H00-10H20
Fireside Chat avec Vanina Pitsch : donner et recevoir des commentaires intelligents
10H20-10H40
Table ronde animée
10H40-11H00
Pause
11H00-11H30
Fireside Chat avec Emily Kaufer : De la politique à la pratique : Protéger et dynamiser le lieu de travail
11H30-12H00
Table ronde animée
12H00-13H00
Diner et réseautage
13H00-13H30
Panel : Démystifier l'équilibre travail-vie personnelle pour un avancement de carrière durable
13H30-14H00
Table ronde animée
14H00-14H30
Atelier : Développer la présence exécutive
14H30-14H45
Conclusion et plan d’action
15H00-17H00
Réception de réseautage
Le frais comprend :
-Inscription
-Le petit-déjeuner
-Pause café gourmandes
-Dîner
Premier hôtel Marriott Autograph Collection au Québec, conçu par Andres Escobar en collaboration avec Lemay_id, Humaniti Hôtel Montréal est une brillante combinaison d'inspiration humaine et d'architecture innovante célébrant l'art et la grâce de la vie sophistiquée sous toutes ses formes.
Il s'agit d'un hôtel nouvelle génération pour les vrais citoyens du monde.
Source: Humaniti Hotel Montreal